Más de 80 de personas, entre ellas varios empresarios de Málaga, se dieron cita en el Restaurante LA PÉRGOLA (Grupo Tercer Acto), donde degustaron un menú solidario a favor de la entidad social APROINLA.
Para la elaboración del menú se contó con la participación de personas con discapacidad intelectual de APROINLA, algunas de las cuales están formándose en hostelería en la actualidad, mientras que otras están ya trabajando en office o cafeterías. El objetivo de la actividad era recaudar fondos para apoyar el área de empleo de dicha entidad, visibilizar las capacidades y talentos de estas personas, y compartir intereses comunes en relación con la inserción laboral de las mismas.
En el acto han participado Antonia Ledesma Sánchez, vicepresidenta de la Diputación – Área de Ciudadanía y Equilibrio territorial de la Diputación Málaga; Ruth Sarabia, delegada Territorial Inclusión Junta Andalucía; Elisa Pérez de Siles, Teniente alcalde del Ayuntamiento Málaga; Resurrección Hernández, jefa de Unidad de la Delegación de Innovación Social y Despoblamiento de la Diputación de Málaga; S.A.R. La Infanta Doña Elena, directora de Proyectos Sociales Fundación MAPFRE; José Carpio, director General Territorial MAPFRE SUR; Eduardo Cestino, presidente del Real Club Mediterráneo; y José Sánchez, presidente de APROINLA
Esta iniciativa forma parte del programa Juntos Somos Capaces de Fundación MAPFRE, que lleva catorce años fomentando la integración laboral de personas con discapacidad intelectual o problemas de salud mental. Para logarlo, colabora directamente con entidades sociales, asociaciones empresariales e instituciones públicas. Ejemplo de ello es APROINLA, asociación sin ánimo de lucro elegida en esta ocasión, y que trabaja para mejorar la calidad de vida de estas personas e impulsarlas hacía la integración laboral.
Se ha contado, además, con la colaboración del restaurante La Pérgola (grupo TERCER ACTO), así como con el Club Mediterráneo de Málaga, que se han sumado a esta iniciativa y han mostrado un gran compromiso con la inclusión social y laboral de las personas con discapacidad.
En esta jornada inclusiva de Juntos Somos Capaces, los participantes han compartido una experiencia gastronómica en un contexto diferente al cotidiano, lo que ha permitido dar visibilidad a las capacidades y talentos de las personas de APROINLA y a mostrar los valores que hay detrás de la incorporación de personas con discapacidad intelectual en los equipos de trabajo. Valores como la superación, responsabilidad, cooperación, igualdad, aprendizaje o compromiso.
Más de 6.600 empresas participan a nivel nacional en el programa Juntos Somos Capaces y cerca de 6.300 personas en situación de desempleo y con discapacidad intelectual o problemas de salud mental han logrado una oportunidad laboral.
JUNTOS SOMOS CAPACES
El programa Juntos Somos Capaces tiene como objetivo impulsar la integración laboral de personas con discapacidad intelectual y problemas de salud mental fomentando las relaciones entre empresas y entidades sociales desde un enfoque innovador que permita la integración laboral de este colectivo.
Desde su puesta en marcha, en 2010, se ha logrado que cerca de 6.300 personas en situación de desempleo y con discapacidad intelectual o problemas de salud mental hayan logrado una oportunidad laboral. Todo ello gracias a las más de 6.600 empresas colaboradoras, 827 entidades sociales y 259 patronales empresariales.
Fotos: Lorenzo Carnero
